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要旨

Eine Arbeitsgruppe des Max-Planck-Instituts für Gesellschaftsforschung studierte die Umsetzung von sechs arbeitsrechtlichen EU-Richtlinien in fünfzehn Mitgliedstaaten. Ergebnis ist, dass die praktische Durchsetzung von Regeln wie etwa zur Arbeitszeit und zum Elternurlaub auf nationaler Ebene zu wünschen übrig lässt. Die Disziplin der meisten Mitgliedstaaten sowie die Kontrolle durch die EU-Kommission müssen verbessert werden, wenn mehr Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer von den europarechtlich garantierten Mindeststandards profitieren sollen.